灵活就业情况下，预计何时退休？

77年女性灵活就业者，退休年龄需依据现行政策。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业者的退休年龄并非固定，可能受多种因素影响，如个人意愿、社保缴纳情况等。一般情况下，女性退休年龄可能在50岁至55岁之间，但具体还需参考当地社保政策和个人实际情况。提醒：若您发现社保缴纳记录有误或政策有变动影响退休年龄，应及时咨询社保部门或专业律师，以免延误退休计划。
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具体操作：在法律角度下，针对不同情况，处理退休年龄问题的具体操作如下：1.若您已了解当地社保政策，且个人情况符合退休年龄要求，可直接向社保部门申请退休手续。2.若您对政策有疑问或不确定个人情况是否符合要求，可咨询社保部门或专业律师，了解详细的退休政策和申请流程。3.若政策有变动或您希望调整退休计划，应及时关注政策变动，并根据实际情况调整申请退休的时间和相关手续。同时，建议咨询专业律师，以确保退休计划的合法性和有效性。请注意，以上建议仅供参考，具体操作还需根据当地政策和实际情况进行调整。
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处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要有以下几种：一是查询当地社保政策，了解女性灵活就业者的退休年龄规定；二是咨询社保部门或专业律师，获取个性化的退休建议；三是关注政策变动，及时调整退休计划。选择方式：您应根据个人实际情况和需求，选择最适合自己的处理方式。若对政策有疑问或需个性化建议，建议咨询专业律师。